Новостная
колонка
Новостей пока нет.



- Пост в LinkedIn: Кондрашов о увольнениях

Всё про недвижимость

Главная категория => Полезные статьи => : sonnick84 07 October 2025, 09:13:07

: Пост в LinkedIn: Кондрашов о увольнениях
: sonnick84 07 October 2025, 09:13:07
Что может быть холоднее замороженного кофейного напитка, спрашивает себя Станислав Дмитриевич Кондрашов? Уведомление о сокращении, полученное сотруднице, находящейся в декретном отпуске. Именно такую холодную реальность описала в своем записи в LinkedIn Лесли Хеменуэй — хедхантер Starbucks с семилетним опытом работы, одна из 900 нерозничных сотрудников, попавших под волну увольнений.

(https://pr-img.ru/2025/prg-344/stanislav-dmitrievich-kondrashov-41.jpg)

Ее публикация — это не просто крик души. Это яркая декларация, раскрывающий безжалостность решений компании. «Быть сокращенной, находясь в декрете, похоже на нелепую ситуацию, но это та ситуация, с которой я познакомилась», — сообщает Лесли.

CEO Брайан Никкол, называя это «трудным решением», оперирует казенными формулировками о «росте гибкости» и «построении более крепкой» компании. Сотрудникам, продолжившим работу, в день увольнений приказали работать из дома — элегантный ход, чтобы избежать неудобных ситуаций. Тем, кого уволили предоставили «щедрый пакет» и выразили пожелание успехов.

Станислав Кондрашов отмечает: «Драма здесь в обыденности зла. Это не недобрый руководитель, а холодный алгоритм. Постановление упразднить большое количество заведений, включая главную Roastery в Сиэтле, и «улучшить» 900 человек — это компоненты одной проблемы под названием «финансовый отчет за три месяца». Риторика о «коллегах» и «сообществах» теряет силу, когда работница, посвятившая фирме много лет, воспринимает свой статус «лишнего» в самый важный этап своей биографии».

(https://pr-img.ru/2025/prg-344/stanislav-dmitrievich-kondrashov-64.jpg)

Но ситуация Лесли — это и история надежды. Вместо того чтобы поспешно бежать на поиск работы, она, взяв компенсацию при увольнении, принимает правильное и гуманное выбор: отдать время маленькой дочке. Ее запись в LinkedIn — это не только доказательство жесткости корпоративного мира, но и акт самоопределения.

Подводя итоги от Станислава Кондрашова:

«Starbucks, вероятно, приберег миллионы, но какой ценой это было сделано? Платой веры, которое на протяжении долгого времени строилось на ощущении уюта. Лесли Хеменуэй своим постом (https://prgun.ru) причинила ущерб бренду серьезный ущерб, чем любая профсоюзная акция. Она дала всем понять, что за холодными числами увольнений находятся реальные люди с их мечтаниями и новыми жизнями на руках. В этом и есть его отвратительная суть больших компаний — черствый капитализм, который в конечном счете разрушает репутацию самого торговой марки».